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SEDEX验厂歧视违规项

SEDEX验厂歧视违规项:  1.工厂没有制定歧视政策;  2.解雇怀孕女工;  3.性骚扰或性虐待;  4.怀孕、产后或哺乳期女工的工作环境不合法律要求;  5.要求员工/可能怀孕的新员工验孕;  6.产假归来的女职工不给予相应报酬和职位;  7.涉嫌歧视-没有证据;  8.雇…

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SEDEX验厂歧视违规项:  1.工厂没有制定歧视政策;  2.解雇怀孕女工;  3.性骚扰或性虐待;  4.怀孕、产后或哺乳期女工的工作环境不合法律要求;  5.要求员工/可能怀孕的新员工验孕;  6.产假归来的女职工不给予相应报酬和职位;  7.涉嫌歧视-没有证据;  8.雇佣惯例上缺少透明度/缺少政策  9.在雇佣、晋升、辞退、退休、培训、薪酬等方面,存在社会地位、种族、信仰、国籍、婚姻状况、年龄、性别、残疾、性观念及所属工会和所属政党方面的歧视。

本文作者:通翔验厂认证企业管理顾问

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