SEDEX验厂童工违规项
常见SEDEX验厂童工违规项: 1.有15岁以下职工; 2.年龄大于15岁但是小于国家法定最小年龄; 3.个人的年龄系统证据和身份证据不可用,不完整的,假的,或没有人事档案; 4.个人的年龄孤立案件和身份证据不可用,不完整的,假的,或没有人事档案; 5.公司接受职工…
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常见SEDEX验厂童工违规项: 1.有15岁以下职工; 2.年龄大于15岁但是小于国家法定最小年龄; 3.个人的年龄系统证据和身份证据不可用,不完整的,假的,或没有人事档案; 4.个人的年龄孤立案件和身份证据不可用,不完整的,假的,或没有人事档案; 5.公司接受职工身份证复印件而没有检查原件; 6.儿童在现场但不在工作; 7.青少年职工工作时间违反当地法律; 8.青少年职工上夜班; 9.青少年职工从事危险工作可能导致重伤; 10.青少年职工没有在当地劳动局注册或者记录每个法律要件; 11.对青少年职工没有风险评估; 12.对青少年职工没有健康检查; 13.青少年职工没有招聘政策; 14.没有适当的童工补救政策; 15.青少年职工的合同没有家长或者监护人签字; 16.没有童工政策。